Wegen kündigung krankschreiben lassen Kurz & knapp: Krankschreibung nach der Kündigung Kann ich nach der Kündigung krank machen? Es ist grundsätzlich möglich, dass Sie sich nach einer Kündigung krankmelden. Dabei spielt es keine Rolle, ob Ihre Krankschreibung nach einer Kündigung durch den Arbeitgeber geschieht oder ob Sie selbst gekündigt haben. 1 Eine Krankschreibung kann eine kurze Auszeit ermöglichen Oft lassen sich Arbeitnehmer nach der Kündigung krankschreiben. Wir erklären, welche Folgen dies rechtlich haben kann und welche Alternativen es gibt. 2 Manchmal mag es verlockend erscheinen, sich nach der Kündigung – ob durch den Arbeitgeber oder den Arbeitnehmer selbst – einfach bis zum letzten Arbeitstag krankschreiben zu lassen. Schließlich würde man im Krankheitsfall weiterhin Gehalt beziehen, obwohl das Arbeitsverhältnis ohnehin enden wird. 3 Sie dient der Erholung und Verarbeitung der Situation 4 Nutze die Zeit, um neue Kräfte zu sammeln Erfahre, ob Du Dich nach einer Kündigung krankschreiben lassen kannst. Und wie Du das clever angehst. Wir klären Dich über Rechte und Risiken auf. 5 Nach einer Kündigung ist man oft sehr mitgenommen 6 Manchmal ist ein Arztbesuch dann die richtige Entscheidung 7 Ein ärztliches Attest gibt Sicherheit für die Zeit danach 8 So kannst du dich besser auf die Zukunft konzentrieren 9 Ich habe gekündigt – kann ich mich krankschreiben lassen? Grundsätzlich ist es möglich, dass du dich nach einer Kündigung krankschreiben lässt, wenn du einen Arzt findest, der dir die Arbeitsunfähigkeit bescheinigt. 10 Die Krankschreibung sollte ehrlich begründet sein 12